Collectieve ongevallenverzekering in Wierden
Wel verzekerd
| Niet verzekerd
|
Wat is een collectieve ongevallenverzekering?
Een collectieve ongevallenverzekering keert een vooraf afgesproken bedrag uit bij blijvend letsel of overlijden door een ongeval. Anders dan een aansprakelijkheids- of zorgverzekering is dit een sommenverzekering: er wordt niet gekeken naar daadwerkelijke schade, maar er wordt een vast bedrag uitgekeerd op basis van het letselpercentage. Dat geeft duidelijkheid en directe financiële ondersteuning.
Wat dekt de verzekering?
Een uitkering bij blijvende invaliditeit (percentage van verzekerd bedrag) en bij overlijden door een ongeval (vast bedrag aan nabestaanden). Vaak ook geneeskundige kosten, tandheelkundige behandelingen na ongeval en soms cosmetische chirurgie. De dekking kan beperkt zijn tot werktijd (24/7 is gangbaar bij collectieve polissen) of uitbreiden naar privé.
24/7 of alleen werktijd?
Bij collectieve ongevallen kies je doorgaans voor 24/7 dekking, wat aantrekkelijk is als arbeidsvoorwaarde. Een alternatief is werktijd-dekking voor een lagere premie. Voor beroepen met hoog risico in werktijd (bouw, transport) en beperkt privérisico is werktijd-dekking soms genoeg. Wij bespreken wat past bij jouw bedrijf.
Verschil met WEGAS en werkgeversaansprakelijkheid
WEGAS en werkgeversaansprakelijkheid dekken jouw aansprakelijkheid als werkgever bij werkgerelateerde ongevallen. Een collectieve ongevallenverzekering keert onvoorwaardelijk uit bij een ongeval, los van schuldvraag of aansprakelijkheid. Het is dus een aanvulling, geen vervanging.
Collectieve ongevallenverzekering afsluiten via Servion
Loop binnen aan de Marktstraat 1 in Wierden, bel ons op 0546 57 88 55 of plan een vrijblijvend gesprek. Wij maken een voorstel op basis van je personeelsbestand en gewenste verzekerde bedragen.
Laat je verzekeringsportefeuille eens vrijblijvend doorlichten
Is een collectieve ongevallenverzekering verplicht?
Wettelijk niet, maar in sommige cao's wel. Daarnaast is het een populaire arbeidsvoorwaarde die zekerheid biedt aan medewerkers en hun gezin.
Wat is het verschil met een WEGAS of werkgeversaansprakelijkheid?
WEGAS dekt werkgeversaansprakelijkheid bij verkeersongevallen, werkgeversaansprakelijkheid dekt schuld-gerelateerde ongevallen op het werk. Collectieve ongevallen keert uit zonder schuldvraag bij ongeval, ook als jouw bedrijf niets fout deed.
Dekt de verzekering ook sportongevallen?
Bij 24/7 dekking meestal wel, behalve bij risicosporten (klimmen, motorsport, duiksport, etc.) die vaak zijn uitgesloten tenzij apart meegedekt. Bij werktijd-dekking niet, tenzij het om bedrijfssport gaat.
Hoeveel wordt er uitgekeerd bij overlijden?
Meestal een vast bedrag per medewerker, bijvoorbeeld €25.000 tot €100.000 naar nabestaanden. Het verzekerd bedrag kies je zelf op basis van wat past bij je bedrijf en branche.
Hoe werkt de invaliditeitsuitkering?
Er wordt een percentage van het verzekerd bedrag uitgekeerd op basis van het vastgestelde invaliditeitspercentage. Bijvoorbeeld: 100% invaliditeit is het volledige bedrag, 30% invaliditeit is 30% van het bedrag. Bij vaste ledematen wordt gebruikgemaakt van een invaliditeitstabel.
Zijn stagiairs en uitzendkrachten gedekt?
Meestal wel, als ze op de polisdatum actief zijn bij jouw bedrijf. Wij checken per polis of jouw flexibele schil goed wordt gedekt en of aanpassing nodig is.
Wat kost een collectieve ongevallenverzekering?
Afhankelijk van het aantal medewerkers, hun beroepsklasse en de verzekerde bedragen. Voor een kantoorbedrijf begint de premie vanaf circa €50 per medewerker per jaar, voor bouw of industrie hoger. Wij vergelijken altijd meerdere verzekeraars.
Werkt de verzekering bij chronische ziekten ook?
Nee. Dit is een ongevallenverzekering, dus alleen letsel door plotselinge externe gebeurtenissen. Chronische ziekten vallen onder een zorgverzekering of WIA/WGA-verzekering.
Wat anderen zeggen
We doen ons werk met plezier. Maar lees vooral zelf wat onze klanten ervan vinden.
Lees alle reviews